2025年11月23日，中國基金會發展論壇2025年會在昆明成功舉辦。在“公益創新賦能城市碳中和”平行論壇上，固德威可持續發展研究院院長張可男博士受邀發表主旨演講，分享固德威在氣候公益與可持續商業融合方面的創新實踐，并正式發布“零碳未來領袖計劃”，為推動城市碳中和貢獻企業智慧與力量。

跨界合力

多方共建可持續零碳公益新模式

本場平行論壇從治理體系、產業路徑、教育與公益創新等多維度展開討論，嘉賓們圍繞城市低碳轉型的痛點、實踐案例與未來趨勢進行分享：

內蒙古老牛慈善基金會副秘書長 蘭科其 結合會議碳中和、鮮草工廠、近零碳校園等實踐，指出公益組織應在氣候慈善中主動整合政策、企業與技術資源，推動項目從“可探索”走向“可復制”。

深圳市可持續發展研究會會長、SISD院長 張亞龍 則基于多年氣候教育與社區參與經驗，倡導打破圈層協作，將企業技術、青年力量與公益使命相結合，構建可持續的公益生態。

清華大學環境學院黨委副書記 吉慶華 強調教育應引導青年從價值認同走向社會行動。他結合全球100+近零碳場景調研，提出高校應培養具備全球視野與社會責任感的下一代。

南方周末研究院副秘書長兼中國企業社會責任研究中心主任 孫孝文 以美團青山計劃為例，指出企業基金會可從“無餐具選項”等倡導行為起步，逐步發展為與商業模式深度融合的系統性項目，實現“由善至商”的路徑演進。

在此基礎上，固德威帶來了來自新能源企業的視角：張可男博士介紹，自2021年啟動慈善電站計劃以來，公司聯合多方為貧困家庭、鄉村和學校建設光伏電站。截至目前，固德威已累計投入數百萬元，涵蓋經濟捐贈與設備捐贈；若計入合作伙伴的配套資金和相關隱性成本，整體投入規模已達數千萬元。每一座電站，都是新能源制造端、金融機構、地方政府與社區組織跨界協作的成果。

然而，該模式目前仍存在項目分散、資源零散、管理不成體系等局限，難以實現規?；瘡椭?。為此，固德威聯合內蒙古老牛慈善基金會和深圳市可持續發展研究會共同發布“零碳未來領袖計劃”，旨在跳出以往“散裝式”“項目式”公益的局限，通過系統化的組織、透明的資金管理與協同機制，構建一個可持續、可復制的公益賦能平臺。

“零碳未來領袖計劃”

共建人才、產業、公益閉環生態

這一計劃以十年為周期，通過系統化課程、項目制學習和真實公益電站場景，將氣候知識從抽象課堂轉化為可觸摸、可參與的現實行動。孩子們從10歲起便接觸零碳知識，學習源網荷儲智等未來能源體系的基礎原理，在跨學科訓練中培養綜合解決問題的能力；青年工程師則通過“青帶少”模式成為教育者，與學生共同完成從選址、可研到落地準備的全過程，讓公益電站成為連接教育、產業與社會的實踐平臺。

固德威也將開放自身最核心的技術能力、工程經驗與數字化運維體系，與基金會、NGO、政府及更多行業伙伴一道，共建一個可持續、透明、可迭代的公益與人才培養生態。

項目發布后，引發現場公益組織、基金會與行業協會的強烈興趣。會后共有超過15家機構（包括基金會、NGO及行業組織）主動聯系固德威團隊，希望參與共建、課程合作或公益項目落地。

與未來同行

共建可持續實踐

本次平行論壇不僅是思想的碰撞，更是行動的開啟。固德威展現了來自新能源企業的獨特視角與實戰經驗，以技術實力回應氣候議題、以公益行動擴大社會共識，為論壇注入了著眼未來的實踐價值。面向更長遠的未來，固德威將繼續以科技推動公益，與更多伙伴一道，共建更加開放和產業協同的可持續公益新模式。

期待更多同行者加入這項面向未來的公益行動。歡迎與我們聯系：ESG@goodwe.com。